來源 徐彥泓 中國建材報

　　4月22日，2016年“巨石杯”全國建材行業(yè)技術革新獎表彰大會在北京隆重舉行。中國機械冶金建材工會副主席劉建新講話，中國建筑材料聯(lián)合會副會長徐永模致辭，中國機冶建材工會建材工作部部長范莉宣布獲獎名單，中國建筑材料聯(lián)合會副秘書長、結構調整與發(fā)展部主任潘東暉作技術革新獎工作報告并主持會議。由151個企業(yè)完成的163個技術革新項目獲獎，997位代表2016年度建材行業(yè)技術革新最高水平的項目的完成人榮獲表彰。

　　自2006年以來，全國建材行業(yè)技術革新獎已開展11年。這項工作不斷深入、不斷完善、不斷規(guī)范、不斷提高。截至2016年，共有北京、上海、天津、重慶、河北、河南、山東、山西、陜西、江蘇、浙江、廣東、湖北、湖南、遼寧、黑龍江、吉林、云南、寧夏、新疆、內蒙古、四川、安徽、福建、甘肅等25個省、自治區(qū)、直轄市和中國建筑材料集團有限公司、中國中材集團有限公司，中國磚瓦工業(yè)協(xié)會、中國石材工業(yè)協(xié)會、中國建材機械工業(yè)協(xié)會、中國混凝土與水泥制品協(xié)會、中國水泥協(xié)會、建筑材料工業(yè)技術情報研究所等單位組織參加了全國建材行業(yè)技術革新獎評獎活動。

　　2016年，參加“巨石杯”全國建材行業(yè)技術革新獎評獎活動的共有15個省、自治區(qū)、直轄市和22家企業(yè)、協(xié)會和科研單位，推薦了272個申報項目，涉及225個企業(yè)，參與的職工1901名，繼續(xù)保持了建材行業(yè)技術革新活動的發(fā)展勢頭。

　　據(jù)介紹，經形式審查，2016年推薦申報的項目，240個符合參評條件。專家函審和專業(yè)組評審，建議不授獎或緩評的項目77個，建議獲獎項目163個。經提交建材行業(yè)技術革新獎評審委員會進行最終評審，共評出獲獎項目163項，占參評項目的68%。其中“技術改造類”30項，一等獎2項、二等獎6項、三等獎22項；“技術開發(fā)類”88項，一等獎10項、二等獎38項、三等獎40項；“技藝工法類”45項，一等獎2項、二等獎15項，三等獎28項。獲獎企業(yè)151個，獲獎人員997人。

　　特別令人欣慰的是，主要由生產崗位一線職工完成的“技藝工法類”獲獎項目45項，占2016年獲獎項目總數(shù)的27%，所占比例高出2015年6%，在997名獲獎人員中有生產一線人員818人，占獲獎總人數(shù)的82%以上。

　　劉建新在講話中指出，全面加強行業(yè)職工技術創(chuàng)新革新工作，促進建設一支高素質建材職工隊伍，是一項長期的戰(zhàn)略任務，也是促進中國經濟社會健康發(fā)展，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的必然要求。在工作中，一是要充分認識加強職工技術創(chuàng)新革新工作的重大意義。建材行業(yè)處于供給側結構性改革的陣痛期、關鍵期，因而，更需要不斷加強職工技術創(chuàng)新革新工作，通過建立一支高素質的職工隊伍，促進建材行業(yè)走出低谷、實現(xiàn)轉型、踏上新的征程。二是要緊緊圍繞黨和國家的戰(zhàn)略部署，做創(chuàng)新發(fā)展的領頭羊。要樹立勇敢的創(chuàng)新意識，以創(chuàng)新驅動行業(yè)發(fā)展，為轉型升級提供智力支撐和技術保障。三是要結合企業(yè)生產發(fā)展和職工隊伍實際開展形式多樣、內容豐富的技術創(chuàng)新革新活動。各級工會、各級企業(yè)都要高度重視，努力構建黨政支持、工會組織、部門配合、全員參與的職工技術創(chuàng)新革新活動新格局。四是要繼續(xù)合力推動“革新獎”評審平臺的創(chuàng)新發(fā)展。

　　劉建新強調，全面建成小康社會急需大批技能型人才，要繼續(xù)做好職工技術革新工作，推動建材系統(tǒng)職工技術革新和經濟技術工作廣泛深入開展，團結動員廣大職工，練就一身真本領，掌握一手好技術。

　　徐永模在致辭中回顧了全國建材行業(yè)技術革新獎工作歷程。他說，11年來，建材技術革新獎面向行業(yè)和企業(yè)，通過制度化、規(guī)范化和公開、公正、公平的評獎表彰工作，極大地鼓勵和激發(fā)了廣大企業(yè)一線職工群眾性的創(chuàng)新熱情，促進了企業(yè)創(chuàng)新文化建設和創(chuàng)新發(fā)展，成為行業(yè)企業(yè)推動創(chuàng)新發(fā)展的重要抓手，在行業(yè)內外產生了重要影響并贏得廣泛贊譽，同時也為建材行業(yè)的科技創(chuàng)新發(fā)展打下了廣泛的群眾基礎，積累了寶貴的技術資源和經驗。

　　他指出，全國建材行業(yè)技術革新獎工作一路發(fā)展壯大，已經深深地根植于廣大企業(yè)之中，成為行業(yè)“范圍最大、覆蓋面最廣”職工創(chuàng)新活動。與2006年相比，2016年推薦申報企業(yè)增加152.8%；獲獎企業(yè)增加135.9%；推薦申報項目增加166.7%；獲獎項目增加117.3%；參與獲獎人次增加327. 5%；獲獎人次特別是一線人員，分別比2006年增加了312%和299%。

　　徐永模特別介紹說，2017年，建材行業(yè)技術革新獎遴選創(chuàng)新思維，第一次以大學冠名，邀請的冠名單位是濟南大學。長期以來，濟南大學服務建材行業(yè)的人才培養(yǎng)和技術創(chuàng)新型，在新型水泥品種和水泥基材料的應用開發(fā)方面取得驕人成果，兩次獲得國家技術發(fā)明獎。他希望濟南大學通過冠名全國建材行業(yè)技術革新獎，能夠更深入地參與行業(yè)企業(yè)的技術創(chuàng)新發(fā)展。

　　范莉介紹，在中國建筑材料聯(lián)合會和中國機械冶金建材工會全國委員會正確領導下，建材行業(yè)技術革新獎組織工作得到了各省、自治區(qū)、直轄市建材主管部門、行業(yè)協(xié)會、產業(yè)工會和全國性專業(yè)協(xié)會、國務院國資委管理的企業(yè)集團的大力配合與支持。在2016年技術革新獎組織工作中，山東省建材工會委員會、河南省建筑材料工業(yè)協(xié)會、河南省機械冶金建材工會、廣東省建筑材料行業(yè)協(xié)會、河北省建筑材料工業(yè)協(xié)會、河北省機械冶金建材工會、中國建材集團有限公司、中國建材機械工業(yè)協(xié)會等單位體現(xiàn)了領導高度重視、行業(yè)協(xié)會與產業(yè)土會協(xié)同配合的突出特點，取得了較好的工作成績，獲得優(yōu)秀組織獎。

　　潘東暉在工作報告中對建材行業(yè)技術革新獎工作做了明確部署，提出一要加強工作平臺創(chuàng)新建設，進一步加強與省市相關部門和全國性建材產業(yè)協(xié)會的協(xié)作，努力推動技術革新獎工作向各省市、各產業(yè)延伸，實現(xiàn)行業(yè)全覆蓋工作的新突破。二要推動技術革新經驗交流工作，積極開展省市之間，企業(yè)之間的工作交流活動，以“雙創(chuàng)精神”推動技術革新獎工作開展，努力提高技術革新獎的工作水平。三要積極做好技術革新成果的宣傳、轉化和推廣工作，實現(xiàn)更大的經濟和社會效益。四要切實提高獎勵的社會影響力，真正發(fā)揮技術革新獎工作的基礎支撐作用，助力建材工業(yè)從“跟跑者”向“并行者”、“領跑者”轉變，以新的優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。

　　在歡快悠揚的樂曲聲中，與會領導向2016年建材行業(yè)技術革新獎獲獎代表頒發(fā)證書獎牌。

　　表彰會上，2016年度冠名企業(yè)巨石股份有限公司科技管理部總經理顧桂江、2017年度冠名單位——濟南大學副校長杜斌分別講話。中國建材集團有限公司、廣東省建筑材料行業(yè)協(xié)會、河北省建筑材料工業(yè)協(xié)會和中國建材機械工業(yè)協(xié)會等企業(yè)和協(xié)會代表做了經驗介紹和典型發(fā)言，與會代表還就如何進一步做好全國建材行業(yè)技術革新獎工作獻計獻策，進行了深入廣泛的交流座談。