原標(biāo)題：4.55億被安徽康佳“買下” 新飛能否重新起飛

　　2012年3月20日，上海中國家電博覽會，新飛電器的展示區(qū)，上面的廣告語是：新飛廣告做得好，不如新飛電器好

　　1984年，新飛建成第一條冰箱生產(chǎn)線，隨后廣告語“新飛廣告做得好，不如新飛冰箱好”家喻戶曉。

　　2018年6月29日，安徽康佳電器科技有限公司以4.55億元，成為新飛適格重整投資人，新飛避免破產(chǎn)。

　　7月3日，河南新鄉(xiāng)，新飛電器公司總部，一位市民站在大樓前指著說：“賣了。”

　　7月3日，河南新鄉(xiāng)，新飛電器公司總部，一位市民站在大樓前指著說：“賣了。”

　　6月29日，安徽康佳電器科技有限公司(以下簡稱“安徽康佳”)以4.55億元，成為新飛適格重整投資人，新飛避免破產(chǎn)命運(yùn)。

　　1984年，新飛建成第一條冰箱生產(chǎn)線，隨后廣告語“新飛廣告做得好，不如新飛冰箱好”家喻戶曉，這家國有企業(yè)曾一度在中國電冰箱行業(yè)名列前茅。

　　1994年，新加坡豐隆集團(tuán)(以下簡稱“豐隆”)注資，并慢慢掌握新飛管理經(jīng)營權(quán)。2017年，新飛宣布停產(chǎn)。生產(chǎn)線斷斷續(xù)續(xù)，后期新飛日產(chǎn)量不過幾百臺，員工甚至一個月能在家歇息半個月。

　　新飛電器在各方的博弈中，命運(yùn)沉浮了34年。

　　新飛破產(chǎn)重整

　　豐隆提出投資又撤資

　　2017年10月30日，新飛全體員工收到郵件，內(nèi)容顯示新飛公司將停產(chǎn)整頓。同時(shí)，豐隆將控股和管理的新飛家電有限公司、新飛制冷器具有限公司、新飛電器有限公司(即常說的新飛公司，文中簡稱“新飛”)向河南省新鄉(xiāng)市中級人民法院申請重整。

　　知情人士稱，新飛宣告停產(chǎn)整頓的直接原因是無法償還廣州萬寶數(shù)千萬元欠款。后來公開的《新飛破產(chǎn)重整計(jì)劃》顯示，“新飛公司凈資產(chǎn)為-11.289億元，已嚴(yán)重資不抵債。”

　　2017年11月9日，新鄉(xiāng)市中級人民法院受理新飛公司破產(chǎn)重整案，11月20日指定金杜律師事務(wù)所為管理人。當(dāng)時(shí)最有意向接管新飛的有安徽尊貴電器集團(tuán)有限公司和康佳，康佳給出12億元報(bào)價(jià)，尊貴先交了5000萬元重整投資保證金。

　　豐隆報(bào)名參與新飛公司重整投資，并繳納5000萬元保證金。豐隆開出的條件讓人無法拒絕：保證員工權(quán)益，償還所有債務(wù)，分期投資10~15億元，甚至還說先投資5000萬用于生產(chǎn)。

　　尊貴的保證金被退回，豐隆成為新飛的重整投資人。今年2月8日，新飛召開復(fù)工儀式。隨后，員工回家過年，等待大年初七開工。大年初七，外地員工回到新鄉(xiāng)，當(dāng)天被通知等到正月十七開工。正月十七，又被通知接著休息。4月13日，豐隆在新加坡證券交易所發(fā)布公告明確從新飛公司撤資。

　　經(jīng)豐隆提出投資又撤資，留給新飛重整的時(shí)間所剩無幾，6個月的重整期限將至，新飛面臨破產(chǎn)危機(jī)。新飛的劉炳銀時(shí)代

　　曾居中國家電行業(yè)前列

　　新飛電冰箱廠前身是新鄉(xiāng)無線電設(shè)備廠。1981年，該廠虧損70余萬元。在此情況下，劉炳銀接手，靠組裝黑白電視機(jī)和收錄兩用機(jī)，轉(zhuǎn)虧為盈。隨后，他考察市場發(fā)現(xiàn)，冰箱緊俏，下決心生產(chǎn)冰箱。

　　1984年，新鄉(xiāng)電冰箱廠一期工程――即后來大家說的工廠一部動工，劉炳銀花1800萬元從意大利飛利浦IRE公司引進(jìn)6條家用冰箱生產(chǎn)線，隨后又安裝9條國產(chǎn)生產(chǎn)線，1986年，年產(chǎn)10萬臺電冰箱的生產(chǎn)線正式建成投產(chǎn)，新飛誕生。

　　據(jù)新飛前宣傳部長李連印公開出版的《廣告到底》一書記載，1989年新飛電冰箱廠銷售收入達(dá)2.14億，實(shí)現(xiàn)利潤2109萬元。一位原新飛高管張震(化名)說，到上世紀(jì)90年代中期，新飛的銷售額達(dá)20多億元。

　　據(jù)書中記錄，1996年初，在國家經(jīng)貿(mào)委和國家統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合公布的“1995年度中國工業(yè)企業(yè)綜合評價(jià)最優(yōu)500家排行榜”中，新飛居中國家電行業(yè)前列。

　　多名新飛中高層表示，新飛在頭10年的快速發(fā)展得益于劉炳銀的親民、強(qiáng)勢和半軍事化管理。

　　新飛的管理十分嚴(yán)格，老員工華晨(化名)對紅星新聞?wù)f，“那時(shí)我們的規(guī)章制度幾萬條。”華晨表示，盡管如此，沒人離開新飛，因?yàn)榇蠹曳猓惨蛐嘛w那時(shí)工資高。

　　“他是真正拿用戶當(dāng)上帝的人。”張震記得劉炳銀帶領(lǐng)員工砸掉過400臺生產(chǎn)不合格的冰箱。新飛生產(chǎn)線上都有一張跟單，每個細(xì)節(jié)都有記錄。

　　此外，劉炳銀每年從財(cái)務(wù)撥款5%~10%用于研發(fā)。

　　1994年1月18日，河南新飛電器集團(tuán)改制為河南新飛電器(集團(tuán))股份有限公司，員工內(nèi)部持股比例占17.04%，國有資產(chǎn)股權(quán)比例占82.96%。

　　1994年8月，河南新飛電器(集團(tuán))股份有限公司與新加坡豐隆電器私人有限公司、新加坡豫新電器有限公司合資成立河南新飛電器有限公司，三方持股比例分別為49%、45%和6%。

　　1996年1月，豐隆投資4.2億建成中國最大的無氟冰箱廠房，當(dāng)年冰箱銷售突破120萬臺，利潤突破3億元。新飛迎來發(fā)展高峰。

　　2000年，劉炳銀病重，三方談妥要把豫新6%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給豐隆，劉炳銀在病床前簽字，豐隆掌握51%的股權(quán)，大于國有資產(chǎn)的49%。2001年，豐隆投產(chǎn)建成新飛家電有限公司。同年，劉炳銀病逝。

　　“水土不服”

　　空降職業(yè)經(jīng)理人遇信任危機(jī)

　　在《廣告到底》一書中，作者李連印試圖從新飛“多元化”嘗試的失敗解釋新飛被同行甩掉的現(xiàn)實(shí)。

　　首先是劉炳銀對于上市的不解，在海爾等進(jìn)行上市嘗試時(shí)，新飛錯過良機(jī)，在資本的積累上遠(yuǎn)不及同行。其次是新飛對專業(yè)化的執(zhí)拗，忽略“多元化”。劉炳銀兩次提出“多元化”嘗試均被否決，造成新飛銷售額一直徘徊在30億元左右。

　　2005年，新鄉(xiāng)市政府以5.1億元向豐隆轉(zhuǎn)讓新飛集團(tuán)在新飛電器中持有的39%的國有股權(quán)，豐隆在新飛電器中取得90%的絕對控股權(quán)，并取得新飛電器的絕對經(jīng)營管理權(quán)，新飛電器和國企完全脫離。

　　多名員工向紅星新聞記者證實(shí)，2006年，新飛員工從豐隆方拿到一筆“身份置換費(fèi)”，同年，新飛制冷器具有限公司成立，即員工提到的新飛二部。

　　12年里，豐隆采用“職業(yè)經(jīng)理人”的管理模式，而新飛老員工受劉炳銀“我靠新飛生存”的教誨成長，雙方?jīng)_突巨大，從未彼此適應(yīng)。

　　“空降”到新飛的第一位職業(yè)經(jīng)理人是張冬貴。在員工看來，“打工仔”張冬貴制定的策略脫離了老百姓。

　　上述接受紅星新聞記者采訪的員工稱，新飛在科研上的投入也逐漸減少，科研人員沒有積極性，由于研發(fā)時(shí)限緊張，最后研發(fā)的冰箱不過是各部門“兌”出來的，有時(shí)，研發(fā)人員將鋼材料的門改成玻璃門，改改顏色就算是新品。

　　2010年，張冬貴離開新飛。此后，職業(yè)經(jīng)理人換的速度更為頻繁，他們大多做半年或一年，對新飛剛熟悉就要離開，和新飛工人沒有溝通。

　　據(jù)了解，雙方矛盾凸顯體現(xiàn)在2012年，員工因工資低停工，后經(jīng)政府協(xié)調(diào)每人每月漲了500元，漲完之后每人每月不過2000元左右。此外，據(jù)知情人士透露，管理層也大量流失。

　　2016年，新飛一部停產(chǎn)。多名知情人士告訴紅星新聞記者，當(dāng)時(shí)豐隆想遣散新飛一部的工人，但因沒錢賠償，政府在中間極力調(diào)和，新飛一部的1000多名工人被分配到新飛二部和家電廠。由于沒那么多訂單，新飛工人開始長達(dá)兩年時(shí)間“上班―休息”狀態(tài)，“工作10天歇8天”，拿最低的基本工資，直到2017年10月底停產(chǎn)。

　　據(jù)此前報(bào)道，2011年后，連續(xù)六年新飛持續(xù)虧損。

　　新飛被公開拍賣

　　安徽康佳成適格重整投資人

　　《新飛重整計(jì)劃》中寫道：“新飛公司原股東權(quán)益將被全部調(diào)整并以拍賣方式讓渡給適格重整投資人。新飛公司維持法人主體資格，適格重整投資人將持有新飛公司100%股權(quán)。”

　　今年5月，管理人作出對5493名全體員工買斷工齡的決定，分兩批進(jìn)行。隨后為新飛估值4.5億元，放在拍賣平臺公開拍賣。

　　“按照賠償協(xié)議規(guī)定，工齡最多按12.5年算，每年賠償一個月的平均工資。”新飛員工廖帆(化名)告訴紅星新聞記者。廖帆在新飛工作30年，得知工齡要被買斷，他簽了字。他認(rèn)為只有妥善安置好工人，才能讓新飛沒有負(fù)擔(dān)地賣出去，保留住新飛這個品牌。“可能是我為新飛做的最后一件事了。”

　　今年年6月29日，安徽康佳電器科技有限公司以4.55億元價(jià)格，成為新飛適格重整投資人。

　　知情人士稱，新飛似乎又回最初的起點(diǎn)，從虧損開始做起，依然是國有企業(yè)性質(zhì)。

　　紅星新聞記者 葉雯 發(fā)自河南新鄉(xiāng)