曾幾何時(shí)，朝九晚五被認(rèn)為是一成不變的無(wú)聊生活。但對(duì)于現(xiàn)在的年輕上班族來(lái)說，尤其對(duì)在互聯(lián)網(wǎng)公司和創(chuàng)業(yè)公司工作的年輕人來(lái)說，朝九晚五簡(jiǎn)直就是一個(gè)遙不可及的美夢(mèng)。因?yàn)槿缃窆ぷ鲉挝黄毡閷?shí)行的是“996工作制”，早上9點(diǎn)上班，晚上9點(diǎn)下班，一周工作6天。有的甚至實(shí)行“696工作制”，早上6點(diǎn)上班，晚上9點(diǎn)下班，一周工作6天。

　　這是嚴(yán)重違反勞動(dòng)法的滅絕人性的工作方式，卻成為了全國(guó)用人單位的普遍實(shí)行的做法。更糟糕的是，很多單位連996、696都無(wú)法保證。各大城市的辦公樓寫字間到了深夜依然燈火通明，上班族們拖著疲憊的身軀回到家也要時(shí)刻準(zhǔn)備著接聽電話處理工作。周六加班工作完不成也是常有的事，周日也要上班工作。所有休閑、娛樂、假期通通作廢。領(lǐng)導(dǎo)們說的好聽：“年輕人，鍛煉鍛煉對(duì)你有好處!”可是這些年輕人拼到35歲，體力下降，熬不動(dòng)了，就會(huì)被裁員，被他們用血汗供養(yǎng)的公司拋棄。

　　那么，有沒有輕松的工作呢?不是沒有。要么，需要托關(guān)系才能獲得。要么，收入就不是很高了，一個(gè)月也就三四千元，除去房租，僅夠溫飽，生活質(zhì)量無(wú)法保障，成家立業(yè)想也別想。除了非關(guān)系戶進(jìn)不去的“肥缺”之外，所有高薪職位都是員工用休息時(shí)間、娛樂消遣換來(lái)的，甚至是透支健康與生命換來(lái)的。

　　一個(gè)名叫禮云簽到的APP正在悄然改變著這一切。這是一個(gè)幫助大家養(yǎng)成早起習(xí)慣的APP，但和其他習(xí)慣養(yǎng)成APP不同的是，在禮云簽到堅(jiān)持早起的好習(xí)慣，能夠獲得金錢獎(jiǎng)勵(lì)。并且，這獎(jiǎng)勵(lì)還比較高。支付10000元挑戰(zhàn)金，每個(gè)月的收入能達(dá)到三四千元，非?？捎^。平臺(tái)上有充值很多的土豪，收入堪稱天文數(shù)字。輕松實(shí)現(xiàn)了財(cái)富倍增和財(cái)富自由。

　　有了禮云簽到，上班一族大可以找一份月收入三四千的清閑工作，然后再通過禮云簽到獲得三四千元的收入。這樣一個(gè)月下來(lái)就有了八九千收入，卻不必忍受996、696的壓榨。真正做到有錢又有閑。

　　那么，禮云簽到給用戶的資金獎(jiǎng)勵(lì)是從何而來(lái)的呢?來(lái)源就是用戶的挑戰(zhàn)金。每天堅(jiān)持簽到的人可以分所有人的挑戰(zhàn)金，沒簽到的人的挑戰(zhàn)金全部扣除，用來(lái)發(fā)給堅(jiān)持簽到的人。不要再給沒人性的黑心企業(yè)打工了，現(xiàn)在只要養(yǎng)成天天早起的習(xí)慣，每天堅(jiān)持在禮云簽到早起簽到，就可以過上輕松又有錢的日子。