本網(wǎng)訊　在沖刺全年目標任務的關鍵時期，大唐黑龍江新能源開發(fā)有限公司繼所屬東升水電站提前35天完成全年電量任務后，11月26日、27日，該公司所屬太平風電場、碾子山風電場單日發(fā)電量分別突破百萬千瓦時，其中碾子山風電場單日發(fā)電量創(chuàng)投產以來新高。截至目前，該公司年度累計9次單個風電場單日發(fā)電量超百萬千瓦時，超過歷年單日超百萬千瓦時發(fā)電量次數(shù)總和。

       為確保安全生產工作可控在控，該公司結合現(xiàn)場實際，切實強化現(xiàn)場防火、人身防觸電、風機防倒塔、冬季交通安全、風電六項反措和業(yè)主帶班等方面的工作管理；并以標準抓安全，以安全促效益，堅持把“兩票三制”作為重點動態(tài)管理，認真開展“三講一落實”活動，杜絕無票作業(yè)，把安全生產的各項管理措施真正落到實處；積極開展重大危險源評估、風險評估、春秋季安全生產大檢查、“四不兩直”檢查及事故案例學習，及時消除安全隱患，杜絕不安全事件的發(fā)生。

       同時，該公司加強對設備的日常巡視和重點監(jiān)護，加強對風機廠家人員的管理和風機預防性消缺維護工作，切實提高風機維護人員的到位率，保證風機維護質量和故障處理速度；結合氣象預報和風功率預測系統(tǒng)，合理安排設備定期維護工作，充分利用小風時段進行設備檢修和維護，最大限度減少停機而導致的電量損失；狠抓問題庫整改閉環(huán)工作，確保安全風險有效管控。

       此外，該公司時刻關注員工精神狀態(tài)，通過交流談心、文體活動等系列舉措營造良好的工作氛圍；積極開展班組建設，優(yōu)化班組結構，保證工作質量和效率；進一步強化獎懲機制，嚴格落實各項考核制度，通過月度評比，切實激發(fā)員工增發(fā)電量的積極性。