近日，人力資源和社會(huì)保障部第十四屆高技能人才評選表彰活動(dòng)結(jié)果揭曉，中國廣核集團(tuán)(簡稱“中廣核”)榮獲四項(xiàng)大獎(jiǎng)。其中，中廣核工程有限公司(簡稱“中廣核工程公司”)周創(chuàng)彬榮獲國家技能人才最高獎(jiǎng)——“中華技能大獎(jiǎng)”榮譽(yù)稱號，實(shí)現(xiàn)了深圳市和中廣核在該獎(jiǎng)項(xiàng)上的歷史性突破;此外，中廣核核電運(yùn)營有限公司(簡稱“中廣核運(yùn)營公司”)榮獲“國家技能人才培育工作突出貢獻(xiàn)單位”稱號，中廣核運(yùn)營公司喬素凱榮獲“全國技術(shù)能手”榮譽(yù)稱號;大亞灣核電運(yùn)營管理有限責(zé)任公司(簡稱“大亞灣公司”)王鈞益榮獲“國家技能人才培育工作突出貢獻(xiàn)個(gè)人”稱號。

　　“中華技能大獎(jiǎng)”和“全國技術(shù)能手”的榮譽(yù)稱號是我國政府對技術(shù)工人技術(shù)、技能水平的最高獎(jiǎng)勵(lì)，其獲獎(jiǎng)人員是經(jīng)過國家和省(行業(yè))兩級評審的本行業(yè)、本工種最高技術(shù)水平的突出代表。獎(jiǎng)項(xiàng)每兩年評選一次，每次在全國范圍內(nèi)評選30名“中華技能大獎(jiǎng)”獲得者和300名“全國技術(shù)能手”。

　　“中華技能大獎(jiǎng)”的獲獎(jiǎng)?wù)咧軇?chuàng)彬，目前擔(dān)任中廣核工程公司調(diào)試中心副總工程師，是國內(nèi)核電運(yùn)行及調(diào)試領(lǐng)域的著名技術(shù)專家。周創(chuàng)彬于1991年中專畢業(yè)后投身我國首座大型商用核電站大亞灣核電站建設(shè)事業(yè)，相繼攻克了我國首次商運(yùn)核電站十年大修、首次數(shù)字化主控室監(jiān)控操作等技術(shù)難題，并不斷創(chuàng)新核電調(diào)試技術(shù)，在核電運(yùn)行、大型聯(lián)調(diào)試驗(yàn)等方面煉就一身過硬本領(lǐng)。二十多年如一日，他于工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、精益求精，在踐行“一次把事情做好”的企業(yè)核心價(jià)值觀的同時(shí)，不斷實(shí)現(xiàn)了在核電運(yùn)行與調(diào)試領(lǐng)域的自我超越。在獲得“中華技能大獎(jiǎng)”這一榮譽(yù)之前，周創(chuàng)彬還先后獲得過“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;、“中國專利金獎(jiǎng)”、“集團(tuán)技改一等獎(jiǎng)”等諸多榮譽(yù)。

　　“全國技術(shù)能手”的獲獎(jiǎng)?wù)邌趟貏P，目前擔(dān)任中廣核運(yùn)營公司大修中心核燃料服務(wù)分部高級主任工程師、大修換料顧問，從事核電站新燃料接收、大修堆芯換料、燃料組件檢測與修復(fù)、乏燃料后運(yùn)等所有與核燃料相關(guān)的工作，是我國核燃料換料領(lǐng)域的“大國工匠”。1992年，喬素凱從山西臨汾電校畢業(yè)后來到我國大陸第一座百萬千瓦級核電站大亞灣核電站，多年來一直工作在核燃料操作一線。他帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)，是國內(nèi)唯一一支核燃料組件特殊維修專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，全國一半以上核電機(jī)組的核燃料都由該團(tuán)隊(duì)來維護(hù)和維修。至今，其所在團(tuán)隊(duì)共為國內(nèi)20臺(tái)核電機(jī)組完成了100多次核燃料裝卸任務(wù)，創(chuàng)造了連續(xù)46000步操作“零”失誤的紀(jì)錄，實(shí)現(xiàn)了燃料操作“零”失誤及換料設(shè)備“零”缺陷，堪稱守護(hù)核安全的典范。

　　“國家技能人才培育工作突出貢獻(xiàn)個(gè)人”獲獎(jiǎng)?wù)咄踱x益，目前擔(dān)任大亞灣公司培訓(xùn)部模擬機(jī)高級教員。作為“中國廣核集團(tuán)金牌教員”，王鈞益經(jīng)過三十多年的學(xué)習(xí)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)積累，以及擔(dān)任核安全技術(shù)顧問四年的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，多年扎根講臺(tái)，不斷創(chuàng)新教學(xué)方式和技巧，擅長互動(dòng)式教學(xué)方法，結(jié)合學(xué)員的特點(diǎn)因材施教，引導(dǎo)學(xué)員從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”。他走遍國內(nèi)每個(gè)核電站，參與了一千多名反應(yīng)堆操縱員和高級操縱員的培養(yǎng)過程，參與培養(yǎng)了200多位核電教員。同時(shí)，他刻苦鉆研技術(shù)，編寫了《值長安工安全分析》、《機(jī)組長監(jiān)控能力培訓(xùn)》等二十多門獲獎(jiǎng)教材，并先后榮獲“中國金牌講師”、“2017年度央企名師名課獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)。

　　中廣核一直以來高度重視企業(yè)人才培養(yǎng)工作，始終緊緊圍繞發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，秉承“一次把事情做好”核心價(jià)值觀，踐行“培養(yǎng)人，而不僅僅是培訓(xùn)人”的核心理念，不斷加強(qiáng)人才培養(yǎng)力度，為員工建立各類能力提升平臺(tái)，為企業(yè)技能人才培養(yǎng)進(jìn)行了多方面的嘗試和探索，為國家技能型人才的培養(yǎng)做出積極貢獻(xiàn)。